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GESTÃO DE FARMÁCIAS E DROGARIAS

Área: Varejo


                GESTÃO DE FARMÁCIAS E DROGARIAS

 

ADEQUAÇÃO DO CONTEÚDO À EMPRESA

A empresa pode contratar todos os módulos ou aqueles nos quais ela possui necessidade de desenvolvimento

 

MÓDULO 1

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO, MERCHANSIDING E GERENCIAMENTO DA MARCA
     - A importância da gestão estratégica;
     - Modelos de estratégias que aumentam a venda por impulso
     - Como realizar pesquisa de necessidades e satisfação dos clientes
     - Análise do mercado farmacêutico
     - Legislação aplicada ao marketing farmacêutico
     -
Adequação de layout
     - Escolha e adequação do ponto
     - Compra estratégica de produtos de acordo com o perfil do cliente , do

        local e da demanda
     - Material promocional: adequação às necessidades atuais de mercado
     - Como os clientes decidem pela farmácia
     - Planejamento estratégico de diferenciação
     - Estratégias por tipo de cliente
     - Plano de marketing moderno e sua implementação
     - Distribuição de produtos e gerenciamento do faturamento por categorias

       de produtos
     - Apreçamento estratégico
     - Parcerias com fornecedores
     - Otimização do investimento de merchandising

 

MÓDULO 2

GESTÃO FINANCEIRA
     - Análise financeira da empresa
     - Ciclo operacional e ciclo financeiro
     - Gestão de custos da farmácia e drogaria
     - Análise do capital de giro
     - Fluxo de caixa
     - Investimentos
     - Retorno sobre o investimento
     - Liquidez
     - Ponto de equilíbrio operacional
     - Análise vertical e horizontal

 

MÓDULO 3

GESTÃO DE COMPRAS E ESTOQUES
     - Forecast( previsão) de compra de acordo com o potencial e da demanda

       do produto Gestão da cadeia de suprimentos. Formatação do

       planejamento estratégico da área.
     - Gerenciamento de perdas
     - Decisões do administrador da farmácia na gestão de suprimentos
     - Tendências da distribuição do mercado farmacêutico
     - Controle de estoques
     - Alinhamento estratégico da distribuição de acordo com o perfil do cliente e

       do produto

MÓDULO 4

GESTÃO DE PESSOAS
     - Análise de currículos
     - Metodologias de seleção de pessoas
     - Treinamento e motivação – peças chave para o sucesso
     - Gestão de competências e habilidades
     - Desenvolvendo habilidades de liderança
     - Critérios para trabalhos em equipes
     - Premiação por performance


MÓDULO 5

GESTÃO DA QUALIDADE E EXCELÊNCIA NO ATENDIMENTO
     - Sistemas de gestão da qualidade total
     - Sistemas,Processos e Procedimentos em Produção e Serviços Farmacêuticos
     - O que é atendimento global
     - Excelência no atendimento e fidelização de clientes
     - Perfil do atendente: competências e atividades
     - Treinamento diferenciado do pessoal do atendimento
     - CRM (gerenciamento do relacionamento com o cliente)e mkt de relacionamento
     - Pesquisas de satisfação e necessidades aplicadas no atendimento
     - Telemarketing passivo e ativo
     - Atenção farmacêutica na prática
     - Acompanhamento do paciente
     - Parceria com a classe médica
     - Parcerias com sociedades e associações

GESTÃO DE FARMÁCIAS E DROGARIAS

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